为深入推进市级预算绩效目标管理，不断提高预算编制质量，近日，市财政局审核和修订市级部门项目预算绩效目标2500余个，涉及资金161.25亿元，覆盖全市88个市直部门，圆满完成2023年度市本级部门预算项目绩效目标审核工作。
一、严把审核质量，强化预算单位主体责任意识。依托预算管理一体化系统平台，将绩效关口前置，按照指向明确、细化量化、合理可行、相应匹配的要求，严格绩效目标审核，引导督促部门单位强化主体责任和效率意识，精准编制绩效目标，切实提升绩效目标编报质量和约束力，从源头上提高预算编制水平。
二、简化沟通流程，提高审核效率。按照“无目标不预算，有目标必审核”的原则，市财政局邀请预算单位绩效目标填报人员进行现场沟通、直接指导，提高审核效率。
三、以审代培，提升绩效业务水平。在现场审核环节，针对目标设定过于宏观、可衡量性低等情况，市财政局组织第三方专家机构对预算单位填报人员进行“一对一、面对面”指导，逐项目逐指标修正预算单位绩效目标，切实提高绩效目标设置的规范性和合理性。同时，向预算单位填报人员讲解项目绩效目标填报注意事项，向财政局相关业务科室审核人员进行实操业务培训，提升绩效目标管理业务水平。
本次审核，不仅提高了预算单位绩效目标编报质量，而且进一步加强了财政绩效管理人员的业务技能和理论水平，得到预算单位的一致好评。下一步，市财政局将以绩效目标审核为基础，继续深化全过程预算绩效管理，着力提高财政资源配置效率和使用效益。
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